Beschreibung
Das Company OKR Set steht und wurde kommuniziert. So weit, so gut. Nun seid ihr auf der Führungsebene an der Reihe! Mit der Ausarbeitung eurer eigenen OKR-Sets. Denn für ein gutes OKR-Set auf übergreifender Ebene, und den abgeleiteten Folgeschritten, braucht es einige Bausteine, die ineinander greifen. Genau auf diese möchten wir bei unserer nächsten OKR Success Hour näher eingehen. Wir werden unter anderem auf folgende Fragen eingehen:
- Worauf solltest du beim Drafting von übergreifenden OKR-Sets achten?
- Wie erreichst du eine gute Einigung und Zustimmung der Beteiligten während des Draftings?
- Inwiefern zahlt dein OKR-Set auf die Company- Strategie ein?
- Wie kannst du im Folgeschritt das Alignment für den Rest der Organisation erreichen?
Du bist Führungskraft und stehst selbst vor dieser Herausforderung oder möchtest darüber grundsätzlich mehr erfahren. Wir geben dir wichtige Erkenntnisse mit an die Hand, die du bei einer späteren Umsetzung berücksichtigen solltest.
Nach dem Impuls-Vortrag haben wir ausreichend Zeit in den gemeinsamen Austausch zu gehen, miteinander zu diskutieren und Fragen zu klären.
Am Ende der Veranstaltungen stellen wir dir die gesamte Dokumentation zur Verfügung. So hast du einen direkten Action-Plan für die Umsetzung in deinem Unternehmen – ganz egal, ob bei euch OKR bereits zum Einsatz kommt oder ihr eine Einführung plant.
Wir freuen uns auf dich bei unserer nächsten OKR Success Hour!
Hol’ dir den maximalen Return of Invest für dein OKR-System.
Organisatorisches:
PS: Da wir uns ausschließlich an Führungskräfte und Entscheider:innen aus Anwenderunternehmen richten, behalten wir uns eine Freischaltung der Teilnahme für diese kostenfreie Veranstaltung vor.
Die URL des Videotools für die Teilnahme erhältst du rechtzeitig im Vorfeld.
Die OKR Success Hour wird von Mayflower moderiert und begleitet.
Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!
Wenn du mehr willst, haben wir ein Training für dich und dein Unternehmen: “OKR for Management/ Teams”: Sprich uns gerne darauf an und vereinbare ein kostenloses Gespräch mit Ben, Dani oder Björn.