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Der Ansatz der Agilen Methoden wie Scrum und Extreme Programming entstanden bereits in den 1980er/90er Jahren. Die moderne agile Softwareentwicklung, wie sie heute in vielen Unternehmen angewendet wird, feiert inzwischen auch bald ihren 25. Geburtstag.

Wie entstehen echte Entwicklung und eine offene, konstruktive Kultur im Unternehmen? Die Antwort liegt in psychologischer Sicherheit. Sie ist die Basis für persönliches Wachstum, eine gesunde Fehler- und Feedbackkultur sowie für eine bessere Zusammenarbeit im Team.